Science | 更多科学家被秘密解雇,美科技界肃清外国影响升温

科技工作者之家 2019-06-28

来源:iNature


平静之下,实则暗流涌动。

前段时间,媒体广泛报道了美国科技界加速肃清外国影响一事。

其间,为公众所知的是5名研究人员因此遭到解雇,均为来自得克萨斯州休斯顿的MD安德森癌症中心和亚特兰大埃默里大学的亚裔美国人。

就在人们认为此事或将归于平静时,6月27日,《科学》杂志发文称,美国国立卫生研究院(NIH)为强制执行要求受资助者报告与外国关系的规定所做的积极努力仍在升温。

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NIH院外项目负责人Michael Lauer在接受《科学》杂志采访时表示,在NIH调查受资助者海外关系的过程中,相关美国高校因此解雇的研究人员要比公众所知的更多,只不过处于保密状态。

同时,这些高校已将“数十万美元”的资助退还给NIH。

“我能理解为何(大学)不讨论这个问题。”Lauer说,“没有哪个机构愿意在公共论坛上讨论人事行动。

Lauer还告诉《科学》杂志,NIH发现的一些案例可能导致美国政府禁止某些科学家接受联邦资助。

而目前,NIH已将至少18起案例提交给了上级机构——卫生与公众服务部(HHS)以供进一步调查。

与此同时,Lauer认为,其他资助学术研究的联邦机构可能很快会效仿NIH的激进做法。“如果其他机构效仿我们的做法,开始做类似的事情,我不会感到惊讶。”Lauer说。

 

自2018年8月以来,NIH已向60多家美国高校和研究机构发出约180封信函。

其中被“点名”的科学家,均被NIH认为违反了其要求全面披露所有研究资助来源的规定。

那么,NIH是如何发现受资助者违反这一规定的?

Lauer表示,这一发现是偶然的,源于NIH对受资助者提交的进展报告的例行检查。

他介绍说,NIH约有1300名训练有素的科学家,负责监督院外科学项目。他们每年都会查看研究进度报告,以确保一切正常。

在这个过程中,他们发现,在受资助者提交给NIH的报告中所列的从属关系和资助情况与其在论文中报告的存在差异。

于是,便有了去年8月NIH发给美国各机构的信函以及加速肃清外国影响的举措。

Lauer表示,他还没有对NIH认为科学家隐瞒其与外国关系信息的180起案例进行全面分析。

不过,这些科学家大多是华裔,并且在美国各地的机构工作。其中涉及的领域也很广泛,包括癌症、心理健康、心脏病学、神经学、基本细胞生物学等诸多领域。

Lauer告诉《科学》杂志,亚裔美国人社区的很多成员认为,美国政府机构一直把矛头对准在亚洲出生的科学家,仅仅是因为他们参与了中国的一些海外招聘项目。

但Lauer表示,NIH不会专门找参与这些项目的美国科学家的麻烦,只要他们在资助申请和研究进展报告中充分披露这种关系。

在Lauer看来,这些项目不会对美国构成威胁。“我们关注的不是具体的行为,而是有没有披露。

Lauer还提出了一个他认为可接受行为的替代方案,即一位美国科学家找到他的老板说,“我想一年在中国工作3个月,我设法找到了一份兼职工作。我会告诉你我在做什么,知识产权将如何处理,他们将付给我多少钱”,然后把这些情况都列在提交给NIH的报告里。

 

不过,在关于5名科学家遭到美国研究机构解雇的公开报道中,NIH和涉事机构的一些做法也引发了质疑。

比如,遭埃默里大学解雇的华人科学家李晓江在接受《科学》杂志采访时表示,从2012年起,他每年都会向该校披露在中国的研究活动,并且自2018年11月初以来,一直在提供埃默里大学要求提供的文件。

关于埃默里大学的调查和解雇程序,很多人认为也存在问题。

据李晓江透露,他是在中国旅行时被告知已被解雇的,“同时没有任何通知或机会让我们对未经证实的指控作出回应”。

因此,关于美国科技界肃清外国影响一事,是否真如Lauer说的那样云淡风轻,尚不可知。

相关报道:

https://www.sciencemag.org/news/2019/06/nih-probe-foreign-ties-has-led-undisclosed-firings-and-refunds-institutions


来源:Plant_ihuman iNature

原文链接:http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzU3MTE3MjUyOA==&mid=2247502428&idx=7&sn=8a25e19777926385a28ddcda1c09ed5e&chksm=fce6b983cb913095f6f14805a3b36653af08f7e954315dd8c8d6f4b645c40ed14e12c4c47923&scene=27#wechat_redirect

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